沒有員工,OpenAI一無是處
微軟CEO Satya Nadella最後告訴全世界,被OpenAI董事會罷免的CEO Sam Altman和因此辭職的董事會主席、總裁Greg Brockman加入微軟。OpenAI也為自己找到了臨時CEO-影片串流網站Twitch的共同創辦人Emmett Shear。
一場反轉、再反轉的「政變」終於塵埃落定。
自11月17日Sam Altman被董事會踢出公司後,OpenAI董事會受到了來自投資者、內部員工與合作夥伴等多方壓力;11月18日, “人事地震”僅一天,“董事會正在就Sam Altman回歸談判」的消息就出來了,有高階主管在內部信上對此表示樂觀。
11月20日,當Altman在X上露出他脖子上的OpenAI訪客卡時,外界猜測,他返回公司是為繼續商討重擔CEO一職,直到當晚,人們才理解了他的那句話,「這是我第一次也是最後一次戴這個玩意。”
當然,那肯定不是Altman拜訪OpenAI的最後一次。大家都知道,無論在業務或資本上,微軟都是OpenAI最深度的合作夥伴。Altman自己也在X上說了,Satya和他的首要任務仍然是確保OpenAI繼續蓬勃發展,「致力於為我們的合作夥伴和客戶提供全面的業務連續性」。
可見,即將領導微軟AI新團隊Altman還會繼續坐在會議桌上,只不過,之後他將代表微軟。
微軟再一次“成為最大贏家”,而失去Altman的OpenAI不僅僅是折損了一位創始人&CEO,還有這位領導者所凝聚的人才、資本與外部合作。
Altman加入微軟後就有消息人士稱,數十名OpenAI內部員工已宣布辭職。有些人在X上表達了同一句話,“沒有員工,OpenAI一無是處。”
內部員工接連辭職
「沒有員工,OpenAI就一無是處。」11月20日,這句話在Altman的X頁面上刷屏了,他轉發並為之點讚。
許多人發布了這句話,其中不少是OpenAI的內部員工,甚至包括Mira Murati,她是OpenAI的CTO,在董事會罷免Altman後接任了臨時CEO一職,但只當了不到3天。
Altman對員工呼聲按讚
這側面印證了Altman的離開對OpenAI內部造成的人員動盪。動盪在OpenAI董事會單方宣布罷免Altman的CEO職務後就開始了。
先是Greg Brockman,這位OpenAI的聯合創始人、總裁在11月17日被撤了董事會主席一職後,最先公開表示辭職,儘管董事會表示會對他「留作他用」。
Brockman也是第一個對外發聲的人,是他告訴了外界這次人事變動有多麼突然和草率:他和Altman都是在在線會議上被董事會成員llya Sutskever開除的,兩人都“感到震驚”。
作為“Altman背後的男人”,儘管Greg Brockman總是以總裁的頭銜對外,但他其實ChatGPT的核心推動者,是OpenAI “秘密武器”般的存在。
在Altman眼中,“Greg是那個真正能讓技術變成現實的人”,從他對這位創業夥伴的評價看,Brockman在OpenAI將GPT模型變成可落地產品的過程中發揮了重要作用。
「像Brockman這樣的可以將程式設計、產品決策和團隊管理結合人在科技領域中很罕見,而在Google沒有這樣的人。」曾在Google和OpenAI工作的人工智慧科學家Aravind Srinivas也曾對Brockman給予高度認可。
在高階主管層人事「地震」之後,OpenAI的研究總監Jakub Pachocki、AI風險團隊負責人Aleksander Madry以及任職七年的研究員Szymon Sidor也提出辭職。
Pachocki也是OpenAI的元老級人物,自2017年以來一直任職於OpenAI,是GPT-4研究的「關鍵人物」。Altman評價,「如果沒有他,我們不會有像今天這樣的成就。」如果Pachocki未離職,很可能將領導GPT-5的預訓練。
OpenAI的人員流失還在持續。在Altman和Brockman官宣加入微軟後,又有「數十名OpenAI內部員工宣布將辭職」的消息傳出。
「靈魂人物」的離開正在讓OpenAI面臨更多的人才損失,而員工是OpenAI最大的價值,連剛接任臨時CEO的Emmett Shear都評價“OpenAI的員工非常令人印象深刻,而且非常有使命感” 。
然而,人員的動盪只是OpenAI最早浮出水面的危機。
員工持股收購案陷入不確定
被「開除」事件震驚的不只兩位當事人,還有OpenAI的各大投資者、投資人,他們和OpenAI的員工一樣,也是在官方公告發出後才獲知消息。包括微軟、Thrive Capital、老虎環球管理公司(Tiger Global Management)在內的投資方,都要求OpenAI撤銷開除決定。
如今,塵埃落定,兩位被OpenAI開除的「靈魂人物」雙雙加入微軟,這讓外界預測,OpenAI將失去投資人的信任,這為它獲得資金繼續研究人工智慧帶來了巨大的不確定性。
OpenAI最大的投資者和合作夥伴是微軟,這家網路巨頭已經投入了高達130億美和各種資源,擁有OpenAI Global LLc49%的股份,而微軟CEO Satya Nadella也一直與Altman保持聯繫。
而現在,Altman將領導微軟的人工智慧新團隊,Satya表示將全力支持。儘管雙方都表示會確保OpenAI繼續蓬勃發展,但這很可能是為了保證先前合作的連續性。
除微軟外,OpenAI的另一大股東Thrive Capital正主導OpenAI員工持股的收購,但目前尚未匯入足夠的資金。開除事件發生後,Thrive Capital已表示,Altman的離職將對其要約收購造成影響。
無論是微軟在2019年對OpenAI的入局,或是由Thrive Capital主導的OpenAI員工持股收購要約,都反映了Sam Altman強大的資本運作能力。
以卡內基美隆大學高級研究員的身份,Altman曾發表過多篇有關科技創新和創業的文章,而且不只紙上談兵,他擔任過OpenDoor、Postmates和RapidAPI等多家創業公司的董事會成員或顧問,並幫助這些公司獲得數千萬美元的投資。
早在大學時期,Altman就展現了過人的商業頭腦,大學輟學後創立了基於地理資訊位置的應用Loopt並出任CEO,拿到了紅杉資本的投資,還四年間拿到了五輪融資共計3910萬美元。
創立OpenAI後,Altman全力將他的資本運作能力輸入其中,尤其是2019年OpenAI決定從一家非營利組織轉向「利潤上限(caped-profit)」公司後,也是在此時,OpenAI獲得了微軟最初的10億美元投資,不再開源的GPT模型研發進入快車道。
2022年11月30日,ChatGPT面世,一週內湧入百萬用戶。到現在,月活數量達還在1億。
即使被開除的幾週前,Altman還在從世界上最大的投資者籌集數十億美元,用於新的人工智慧(AI)晶片企業。包括微軟等一些現有投資者在內的多家知名創投公司也準備支持Altman組成的任何新企業。
如果Thrive Capital的收購要約順利,OpenAI的估值將達到860億美元,而此前它的估值不到300億美元。這意味著,一年不到,公司估值已經翻了超3倍。
如今,這一切都隨著Altman的離開而變得不確定。
新任臨時CEO將排治理之“雷”
Altman的職業歸宿塵埃落定了,有人評價,OpenAI與他各得其所:前者以此保住了自身的「非營利組織」屬性,朝符合人類利益的AGI(通用人工智慧)研發前進,後者將繼續在微軟新AI團隊中發揮自己的商業才華。
但OpenAI還能在人才流失與資本不確定性下,守著「非營利組織」的名頭,開發需要強大算力、演算法、算據投入的AGI。
說穿了,人也好,資源也好,最後都會走向「錢」的問題。但這又會回到OpenAI的獲利與非營利的路線之爭上,這個矛盾從一開始就埋在了OpenAI特殊的組織架構上。
OpenAI董事會控制整個組織
簡單來說,OpenAI董事會控制整個組織,董事會除了CEO Altman、首席科學家IIya和總裁Blockman之外,還有3名OpanAI之外的成員,他們對OpenAI的策略和營運擁有最終的決策權。OpenAI LP作為獲利實體,代表OpenAI商業化的部分,而OpenAI Inc保留了非營利組織的核心。
為了保證發展不受利益損害,OpenAI的董事會幾乎沒有成員持有公司股份。這次風波也讓外界驚詧,身為董事會成員、CEO的Altman居然對公司完全沒有控制權,人們這才相信了此前他在一次聽證會上說的話,“OpenAI隨時可以開了我。”
董事會成員不持股外,OpenAI最大的股東微軟也不在董事會名單中。更戲劇性的是,這樣的架構正是Altman創造出來的。
外界猜測,這樣的架構為Altman與董事會其他成員在OpenAI的發展路線上設置了許多的溝通障礙,包括商業化、AI安全性等議題。
在這場全世界圍觀的AI巨頭「政變」暫時落幕後,針對原因的公開說法仍停留在OpenAI那封人事變動公告中:董事會對Altman不信任。而包括OpenAI首席營運長Brad Lightcap、剛接任臨時CEO的Emmett Shear都站出來澄清,Altman與董事會之間的分歧無關AI安全、商業化等路線之爭。
剛接手臨時CEO職責的Shear表示,他要在未來30天中以聘請獨立調查員的方式先弄清楚導致Altman被驅逐的整個過程和原因。同時他也強調了一點,“董事會’沒有’因為任何具體的安全分歧而將Sam撤職”,並補充說,“如果沒有董事會支持將我們出色的模型商業化,我還沒有瘋狂到接受這份工作」。
這意味著,OpenAI董事會對Altman的不信任無關AI安全與商業化。
那這就更值得玩味了,要知道,OpenAI以「人工智慧新秀」、「獨角獸」能力不斷進入全球AI巨頭的序列中時,AI安全問題和商業化的激進表現也讓它屢次陷入風口浪尖。
如今,將OpenAI帶入巨頭之列的Altman不是因為公司最刺眼的問題而被開,除非給出更大的“瓜”,否則OpenAI的董事會簡直就是做出了一個得不償失的決定。
「我對自己參與董事會的行動深感遺憾。我從來沒有想過要傷害OpenAI。」11月20日,董事會成員IIya Stutskever似乎X上表達了悔意,他被外界視作主導開除Altman的人。
連馬斯克這位OpenAI曾經的聯合創始人都留言質問他,「你為何採取如此激烈的行動?」還順帶著拋出了一句「瓜」味十足的要求,「如果OpenAI正在做一些對人類有潛在危險的事,世界需要知道。”
答案或許會在新任臨時CEO Shear的調查後出現,他也表示將推動組織的變革,包括在必要時大力推動重大治理變革。
顯然,這位新主也對現在的組織狀況感到擔憂。屆時,OpenAI在意的「非營利組織」屬性還保得住嗎?