據BuzzFeed新聞周五報導，亞馬遜的一名員工今年早些時候被這家在線零售巨頭解僱，她的案件將於明年由法院審理。該出版物援引其通過《信息自由法》請求獲得的文件稱，Courtney Bowden指控亞馬遜在終止她的工作之前對她進行了威脅和停職，因為她在COVID-19大流行期間向其他亞馬遜員工講述了改善工作場所條件和薪酬的問題。

據BuzzFeed新聞報導，11月13日，美國國家勞動關係委員會對Bowden的案件發出了投訴，並指控亞馬遜“一直在干涉、限制和脅迫員工行使《國家勞動關係法》所保障的權利”。

今年早些時候，幾名在新冠大流行期間對涉嫌不安全的倉庫條件發表看法的活動派員工被亞馬遜解僱。對此，9名美國參議員在5月致信CEO傑夫·貝佐斯，要求了解其解僱政策的細節。這封信的署名者是現任副總統當選人卡瑪拉·哈里斯，以及參議員伊麗莎白·沃倫、伯尼·桑德斯、愛德華·馬基、理查德·布盧門撒爾、科裡·布克、謝羅德·布朗、克爾斯滕·吉利布蘭德和塔米·鮑德溫。

“鑑於這四名工人在被解僱之前代表亞馬遜倉庫工人的健康和安全條件的明確公開歷史，”信中說，“亞馬遜關於違反’內部政策’的模糊公開聲明，我們正在尋求更多信息，以了解這些內部政策究竟是什麼。”

亞馬遜當時為這些解僱進行了辯護，認為這些解僱是不相關的、孤立的解僱。“這些人並不是因為公開談論工作條件或安全問題而被解僱，而是因為違反了–通常是反复違反–政策，比如恐嚇、身體上的疏遠等等，”亞馬遜發言人在5月份的一份聲明中說。“我們支持每位員工批評或抗議雇主工作條件的權利。”

然而，亞馬遜副總裁蒂姆-布雷同時從公司辭職以示抗議。

亞馬遜和美國國家勞動關係委員會都沒有立即回應置評請求。