白岩松採訪雷軍:度過危機三大秘訣、優先招聘醫護人員子女
1月20日,鐘南山院士表態新冠病毒會人傳人,到現在已經過去了整整99天。這期間,無論個體還是整個世界都已經被深深改變,而受到多重衝擊的大小企業,也正在艱難地複工復產。而在明天(4月28日),第一次由中國政府相關部門主辦的雙品網購節將正式拉開大幕,一直持續到5月10號。
在這樣的背景之下,著名主持人白岩鬆在央視《新聞1+1》欄目中連線訪談了雷軍、董明珠兩位企業家。
雷軍在接受采訪時表示,疫情期間,小米公司也受到了影響,主要有三個方面,一是生產問題,2-3月工廠受到很大影響,二是需求問題,2-3月很多零售店都關門了,三是國內疫情基本解決後,國際形勢壓力很大,很多國家和地區都在封城封國。
不過雷軍提出,小米受到的影響相對還是比較少的,他個人也比較樂觀,因為手機是剛需,相對來說恢復的速度也是最快的,如今國內無論是手機生產還是手機消費,都已經恢復正常了。
其實,雷軍去年就經常談及企業如何過冬,而這次新冠疫情更像是一次無比寒冷的冬天。對於企業如何度過這樣的危機,雷軍也提出了三點“秘訣”:
第一點就是要有勇氣和信心。遇到困難的時候不要慌,只要有信心,就能把問題分析清楚,拿出解決方案。
第二點是要嚴控成本,提升效率。有時候大家可能只知道嚴控成本,但雷軍認為提高效率才能真正度過冬天的考驗。
第三點還要持續創新。只有創新,才能穿越整個經濟周期。
雷軍透露,小米現在已經百分之百復工了,此前還曾派出多個團隊到各個地方的工廠,協同當地政府部門和合作夥伴,一同推進整個複工復產。
儘管受到如此衝擊,雷軍對於今年的前景依然偏樂觀,維持原有目標,只是做一點微調,並動員全球各地的全體員工努力往前衝,並把全球各個國家分成五個類型,針對每一個國家制定詳細的應對措施。
雷軍坦言,這種困難和變化將會是新常態,所以在心態上不要抱怨,需要積極找各種各樣的方案來解決。總體來說,雷軍認為中國在消費產品還是有很強的優勢,應該能夠解決好這個困難。
作為武漢大學畢業的武漢人,雷軍對於此次疫情中心的武漢也是高度關切、全力支援。
武漢一宣布封城,雷軍就召集放假中的同事,從六個城市向武漢寄送防疫物資,第一批在大年初一就抵達了武漢各個醫院的一線。
特別值得一提的是,小米還有一個特殊的舉動,2020年提供1000個就業崗位,重點向醫護人員的子女傾斜。
雷軍錶示,他認為在武漢的整個戰疫過程中,一線的醫護人員非常非常了不起,他們非常勇敢,是真正的英雄,所以哪怕能為他們做一點點事情,都是應該做,回饋社會也是企業的社會責任,因此在小米武漢總部招募1000名員工的時候,提出優先傾斜一線的醫護人員的子女,現在正在進展之中。