美國勞工部指控甲骨文熱衷招募外籍而非本土畢業生。勞工部在訴狀中稱，甲骨文公司通過校招招募的員工絕大部分是來自亞洲的非公民簽證持有者。勞工部稱，這些學生畢業後需要工作許可才能留在美國。

換句話說，甲骨文大量招募了依賴它才能留在美國的員工，這種依賴讓它能壓制薪水。

法庭文件稱，2013 到2016 年甲骨文招募的大約500 名大學畢業生中，九成是亞裔。與此同時，亞裔，女性和非洲裔面臨系統性的低薪酬。

甲骨文則反駁稱這一指控是毫無根據的，是基於選擇性的挑選統計數據。