據美國媒體CNBC報導，知情人士透露，Verizon Media Group（之前稱為Oath）正在解僱7%的員工。繼去年12月份的公司全員收購以後，緊接而來的此次裁員影響了Verizon部門約800名員工。

“這些都是艱難的決定，我們將確保我們的同事得到尊重和公平對待，並給予他們所需的支持，”Verizon Media首席執行官Guru Gowrappan在給員工的電子郵件中說。“我想明確指出我們將繼續擴展，推出新產品和創新。我們是Verizon的重要組成部分……現在是時候進攻了，深入了解我們的優勢，盡我們所能推進業務。“

Verizon Media Group包括媒體，廣告和技術。該部門於11月成立，涵蓋了原來的公司Oath，這是雅虎和AOL以Verizon品牌合併的結果。

Verizon Media Group 由於成立比較晚承受著壓力。這是因為Verizon集團和集團首席執行官Hans Vestberg尋求計劃到2021年節省100億美元的現金。Verizon對其媒體業務進行了46億美元的減記，並在12月的監管文件中披露該部門沒有與之前的設想那樣有價值。

“我們的目標是為我們的消費者創造最佳體驗，為我們的客戶創造最佳平台，”Verizon發言人在回答有關裁員的問題時告訴CNBC。“今天標誌著朝著更好地實施未來增長和創新計劃邁出的戰略性一步。”

以下是Verizon Media Group CEO Gowrappan發送給員工的電子郵件，該電子郵件已提供給CNBC：

To: allemployees@oath.com

Subject: Team Update

團隊所有成員，

上個季度，我們的領導團隊致力於製定推動Verizon Media的戰略。我們真誠地評估了我們的位置，並概述了雄心勃勃但可實現的目標，這些目標使我們為增長做好準備。我們廣泛與您分享，並共同致力於通過精心策劃，協作和嚴格執行來交付我們的目標和主要結果（OKRs）。

儘管有時我們可能感覺很難，但我們已經在全球範圍內為客戶提供了一些巨大的進步舉措-從整合廣告平台到擴展微軟合作夥伴關係，為我們的超級玩家增加現場節目和內容產品，以及優先發布和推出8個新的或大幅更新的Build It 2018產品。

在第一季度，我們將有三個優先領域：第一，通過移動端和產品發展以會員為中心的生態系統以阻止桌面端業務的下滑;第二，增加B2B平台的使用和支出;第三，通過合作夥伴擴大視頻供應和整體分銷。作為Verizon集團的一部分，在我們努力實現兩個短期目標以穩定我們的業務時，我們還專注於加速分銷，增長和創新的長期戰略。

本週，我們將進行做出一些改變，這將影響整個組織中約7％的全球員工，以及某些品牌和產品。這些都是艱難的決定，我們將確保我們的同事得到尊重和公平對待，並得到他們所需的支持。資源和其他職業支持將會提供，以幫助我們的團隊成員進行過渡。

此外，我們已經完成了詳盡的審視，以確定我們產品組合中目前的計劃的優先順序- 消費產品、廣告產品、平台功能、合作夥伴和數據中心。

雖然每個業務部門都必須為其損益負責，但這些決策旨在簡化資源和投資，這將有助於我們獲得發展的機會。大家都知道，我深深相信主人翁的心態，並將重點放在成功的關鍵因素上- 深入研究對我們的客戶和業務產生最大影響的少數的關鍵事項，並把他們做好。

我想明確，我們將繼續擴大規模，推出新產品和創新。我們是Verizon的重要組成部分，我們通過以會員為中心的生態系統產生的70億美元收入使我們成為世界頂級科技/媒體公司之一。現在是時候進行攻勢，深入了解我們的優勢，盡我們所能推動業務發展。我們將在周五開放日討論更多相關問題並回答問題。

我們的世界繼續以更快的速度發展，我們必須走在消費者趨勢前面。我們正在重新構想我們的未來，並新產品，這些產品將成為當今和未來消費者的寶貴財富。這就是我們公司的精神和我們作為其建設者所體現的精神。