兩名前OpenAI董事會成員週日表示，她們堅持當初驅逐CEO山姆·奧特曼(Sam Altman)的決定，不能相信人工智慧公司會自我監管，有必要透過第三方監管讓他們承擔責任。

去年11月，OpenAI上演了一場罷免CEO奧特曼的鬧劇。當時，OpenAI董事會做出了罷免決定，成員包括海倫·托納(Helen Toner)和塔莎·麥考利(Tasha McCauley)。但是，奧特曼在被罷免幾天後就恢復原職，並在5個月後重返董事會。托納和麥考利則離開了OpenAI董事會。

當地時間週日，托納、麥考利在《經濟學人》的一篇專欄文章中寫道，她們堅持解僱奧特曼的決定，並引用了OpenAI高層領導的聲明稱，奧特曼創造了一種“有毒的撒謊文化”，並實施了“可以被稱之為心理虐待的行為”。

奧特曼重新領導OpenAI後，托納、麥考利認為，不能相信OpenAI會自我追責。 「我們也覺得，自從他回到公司以來的事態發展，包括他重新進入董事會和高級安全人才的離職，預示著OpenAI在自我監管方面的實驗並不順利。」她們說。

她們指出，OpenAI要成功實現其製定的「造福全人類」使命，政府需要介入並立即建立「有效的監管框架」。她們曾經相信OpenAI可以自我監管，但「根據我們的經驗，我們認為自我監管頂不住利潤誘惑的壓力」。

截至發稿，OpenAI、托納、麥考利均尚未就此置評。