根據發給員工的一封內部郵件，福特汽車計劃削減約3000個工作崗位，此舉將影響到受薪工人和合同工。Automotive News在查閱了該郵件後率先報導了這一消息。TechCrunch證實了裁員的消息並查看了內部郵件。

自從福特啟動重組工作以來，許多人已經預料到了這次裁員，這將影響到其全球業務的員工。然而大部分裁員將發生在美國、加拿大和在印度的福特商業服務部門工作的人員。約2000名為受薪僱員，1000名為機構人員。

由Bill Ford和CEO Jim Farley寫給員工的信指出，裁員是在過去幾年中福特在北美以外的業務進行重大重組之後進行的。

最近幾個月，Farley已經公開談到了裁員的可能性。在公司第二季度的收益電話會議上，他預示了即將到來的裁員。

他曾在上月這樣說道：“我們在某些地方的人員絕對太多。這是毫無疑問的。而且我們有不再適用的技能，我們有需要改變的工作。我們有很多新的工作報表，這是我們以前從來沒有過的。我們實際上是在重塑我們的公司，就像我們公司的每個部分。你知道ICE的業務，我們想簡化它，我們想確保我們擁有的技能和我們的工作報表是盡可能得精簡。我們知道我們的成本在福特沒有競爭力。這就是我說的我們不滿意的意思。”

此次裁員則是在今年年初啟動的重組和成本削減工作中進行的。今年3月，福特宣布對公司進行重組，將從而其電動汽車和內燃機(ICE)汽車分成兩個單元。福特Model e致力於電動汽車、軟件和聯網汽車技術，而福特Blue則繼續打造內燃機汽車以推動盈利。此外，福特還創建了第三個部門–Ford Pro，它將為商業和政府客戶提供可用於工作的內燃機和電動車產品和服務進而管理車隊。