位知情人士今日稱，共享辦公空間巨頭WeWork聯合創始人兼CEO亞當·諾依曼（Adam Neumann）已開始與董事會和投資者談判，討論他未來的角色問題，包括放棄CEO一職的可能性。這些知情人士稱，諾依曼尚未同意辭去WeWork母公司We Company CEO一職，也不保證他將來一定會這樣做。

但知情人士同時指出，諾依曼正在討論的一個可能性是：過渡到董事長的角色。到目前為止，討論的細節，以及諾依曼放棄CEO頭銜後會提出什麼要求，尚不得而知。

其中一位知情人士稱，另一個選項是：諾依曼繼續擔任CEO，但公司將聘請一名獨立董事長加入董事會。

報導稱，如果諾依曼同意領導層換屆，We Company就不太可能在今年年底前完成IPO（首次公開招股），這也意味著We Company將無法從摩根大通和高盛等投行獲得60億美元的貸款。

其中一位知情人士稱，We Company正考慮放緩擴張速度，以減少現金消耗。為此，在近期無法IPO的情況下，We Company需要的資金也會減少。

今日稍早些時候曾有報導稱，在推遲IPO後，WeWork部分董事正計劃撤換現任CEO諾依曼，而軟銀CEO孫正義也支持該職位變動。

由於市場估值太低，WeWork上周宣布推遲IPO，預計在今年年底前進行。