Facebook投入百萬美元為女性和少數族裔學生提供教育
Facebook已向CodePath.org投資100萬美元。CodePath.org是一家非營利組織,為全國各大學的女性和少數族裔學生提供計算機科學教育。這筆投資的前一天,Facebook被前僱員Mark Luckie公開指責公司內部存在歧視黑人員工的現象。
“CodePath.org正在做一些獨特的事情。該機構提供從新生到高年級學生的免費遠程計算機科學課程,”Facebook的計算機科學教育計劃負責人Christian McIntire在向CNBC提供的一份聲明中表示。“他們有可能幫助建成行業內最多的高效,多樣化軟件工程師管道之一。”
自三年前啟動該大學計劃以來,CodePath.org已經在30所大學為1,700名學生提供了教育。CodePath.org創始人邁克爾埃里森(Michael Ellison)週三寫道,Facebook的投資將使該組織每學期接受教育的學生人數翻兩番。
埃里森說,CodePath.org的計劃是在多元化的學校提供的。埃里森表示,提供CodePath.org教學計劃的學校包括傑克遜州立大學,密西西比州立大學和德克薩斯州A&M大學。校園內的課程教授時長超過12週,將會計入學分。之後,學生將根據表現獲得與CodePath.org有合作關係的公司(包括Facebook)實習機會。
埃里森寫道:“這筆資金還將使我們能夠在大一的時候建立針對數量較少的少數民族學生和女性的課程,並擴大我們的大學合作夥伴數量。”
Facebook 前黑人僱員Luckie週三接受CNBC採訪時表示,儘管CodePath.org計劃是“一個優秀的計劃”,但這項投資並無法改變這部分人群在被Facebook聘用後的待遇。
“Facebook需要加強並談論它在內部做的事情,以創造一個包容性的空間,而不僅僅是修復渠道,”Luckie說。“到目前為止,我的帖子中提到有關他們的內容沒有得到解決。沒有非黑人高管對我所提出的問題進行回應。“
埃里森告訴CNBC,Facebook這筆投資的宣佈時間(與Facebook 被投訴存在種族歧視現象的時間)純屬巧合。之前,為這筆投資他們已經開展了六個月的工作。埃里森說,Facebook之前曾與CodePath.org合作培訓自己的員工,並且多年來一直支持該組織的學生計劃。
“我認為我們的密切合作是一個共同幫助樹立榜樣的機會,”他說。“對於像我們這樣的組織來說,更加重要的是加倍努力,更加緊密地工作,以便領導這些組織的人們可以從我們的洞察力和我們的實際工作中受益。”