自2022 年11 月ChatGPT 發布以來，其創辦人OpenAI迅速成為家喻戶曉的名字。在過去的18 個月中，該公司估值的飆升與其員工人數的激增相吻合。 2023 年1 月，OpenAI 執行長Sam Altman表示，該公司擁有375 名員工。

OpenAI 成立於2015 年12 月，創辦人包括Altman 和其他三位聯合創始人：Greg Brockman、Ilya Sutskever和Elon Musk。創投家Peter Thiel 以及亞馬遜和Infosys 等企業投資者是OpenAI 的早期支持者， 他們以10 億美元的資金幫助該公司啟動研究和營運。

2019 年，OpenAI 拆分為非營利組織OpenAI, Inc. 及其營利子公司OpenAI Global, LLC。我們今天所知的OpenAI 採用的是上限利潤模式，該模式為投資者從投資中獲得的利潤設定了最高限額。

6 月初，有報告指出OpenAI 正在考慮從上限利潤模式轉向完全營利模式。同時，非營利部門使其能夠承擔昂貴的長期研究計畫。

近年來，隨著業務的快速發展，OpenAI 的領導層經歷了重大變動，最引人注目的是Altman於2023 年11 月突然被解僱又復職，以及隨後的董事會改組。 OpenAI 的前董事會成員包括Altman、馬斯克（2018 年初離職）、Sutskever 以及幾位非創始投資者和人工智慧專家。

如今，該公司由一個全新的董事會管理，由來自技術、政策和學術界不同背景的七名成員組成。

以下是OpenAI 的9 位知名主管和7 位董事會董事：

薩姆·奧特曼（Sam Altman），39 歲，首席執行官

2019 年，OpenAI 的營利實體成立時，阿爾特曼就擔任其執行長。 2023 年11 月，他曾被短暫解僱，幾天后，在超過95% 的OpenAI 員工簽署公開信要求他回歸後，他又恢復了原職。

19 歲時，阿爾特曼從史丹佛大學輟學，與他人共同創立了Loopt，這是一款基於位置的社交網路行動應用，並成功銷售。 2011 年，他以合夥人的身份加入了創業加速器Y Combinator，最初他只是兼職，以便與兄弟傑克·阿爾特曼共同創立風險投資公司Hydrazine Capital ，並於2014 年晉升為總裁。 2019年，他因在OpenAI 等非公司專案上花費太多時間而被迫從Y Combinator 辭職。

除了OpenAI，Altman也擔任清潔能源公司Oklo Inc.和Helion Energy的董事長。據報道，Altman參與外部商業活動是OpenAI前董事會想將他趕走的原因之一。

格雷格·布羅克曼，36 歲，總裁兼董事長

格雷格·布羅克曼(Greg Brockman) 是OpenAI 的聯合創始人，並領導了該公司的研究和工程工作，包括產品開發。布羅克曼於2023 年11 月與阿爾特曼一起被解僱，並在阿爾特曼復職後不久回歸。在此之前，他是傑克多西(Jack Dorsey ) 領導的金融科技公司Stripe 的技術長。

Mira Murati，35 歲，技術官

Mira Murati於2018 年6 月開始在OpenAI 工作，擔任應用AI 和合作夥伴關係副總裁。後來，她於2022 年晉升為研究、產品和合作夥伴關係高級副總裁兼首席技術長。

Murati 擁有商業和工程方面的混合背景。在加入OpenAI 之前，她曾擔任特斯拉的高級產品經理，專注於其Model X 汽車。在此之前，她曾在航空航太公司Zodiac Aerospace 擔任工程師，並擔任虛擬和擴增實境開發公司Leap Motion（後來與Ultrahaptics 合併成為Unleap）的產品和工程副總裁。

雅庫布·帕喬基（Jakub Pachocki），33 歲，首席科學家

OpenAI 致力於研究和AI 產品，因此公司設有首席科學家和技術長。首席科學家專注於研究，而CTO 則專注於應用和產品開發。

雅庫布·帕喬基（Jakub Pachocki）在前蘇茨克弗（Sutskever）於2024 年5 月辭職後成為首席科學家。這位波蘭科學家曾擔任OpenAI 的研究主管，領導了GPT-4 和OpenAI Five 的開發。帕喬基於2017 年初加入OpenAI，此前他在卡內基美隆大學獲得博士學位，並在哈佛大學擔任博士後研究員。他因在OpenAI 大規模強化學習（RL）和深度學習優化研究方面的貢獻而受到讚揚。

薩拉·弗萊爾（Sarah Friar），51 歲，財務官

身為OpenAI 高階主管團隊的最新成員之一，Sarah Friar於2024 年6 月加入該公司，擔任首任財務長。 Friar 最近擔任社區社交網路應用Nextdoor 的執行長。在此之前，她曾是高盛的銀行家，並在2012 年至2018 年期間為Salesforce 和Square 工作。 Friar 是區塊鏈公司ConsenSys的董事會成員，之前曾擔任Slack 和New Relic 的董事會成員。

Jason Kwon，46 至48 歲，首席策略官

Jason Kwon在擔任OpenAI 總法律顧問兩年多後，於2023 年7 月成為首席策略長。他負責監督公司的策略，尤其是投資，並制定公司在日益激烈的競爭中的發展方向。 Kwon 擁有豐富的法律背景，曾擔任Y Combinator 的總法律顧問，專注於YC Continuity Fund，擔任Khosla Ventures 的助理總法律顧問，並擔任Goodwin 全球律師事務所的合夥人。

張哲(Che Chang) 總法律顧問

在OpenAI 面臨多起法律糾紛的情況下，該公司擁有不斷壯大的內部法律團隊也就不足為奇了。 Che Chang之前曾擔任亞馬遜的高級企業法律顧問，因此在技術方面擁有豐富的法律專業知識。 Chang 是OpenAI 內部團隊的首席律師，為公司提供法律建議和指導，包括降低風險、確保法律合規以及在法庭上擔任其官方法律代表等。

Hannah Wong，39 或40 歲，通訊主管

漢娜·黃(Hannah Wong)於2021 年2 月加入OpenAI，此前她曾在蘋果公司從事了七年的公關工作。 2023 年，她成為OpenAI 的公關主管，後來擔任副總裁。黃的職業生涯始於全球傳播公司愛德曼(Edelman)，主要負責Xbox 和Xbox LIVE、嘉信理財(Charles Schwab) 和Twitter 帳戶。

在Gap 擔任企業傳播自由工作者一段時間後，她最終擔任蘋果的公關經理，然後擔任高階經理，主要負責iPad、Apple Pay、Apple Card 和iCloud。在OpenAI，她負責領導溝通策略和公關，並負責監督員工溝通和品牌設計團隊。

艾莉莎·羅森塔爾（Alissa Rosenthal），40 歲，銷售主管

Alissa Rosenthal 在S&P Global 開始了自己的科技職涯，並擔任Quid 人工智慧市場情報策略合作夥伴總監。她的第一份銷售工作是在Mixpanel 擔任銷售總監，然後在InVisionApp Inc. 工作。

在2022 年6 月加入OpenAI 之前，Alissa Rosenthal 最近擔任SaaS 公司WalkMe 的銷售副總裁。在2 月接受VentureBeat 採訪時，Rosenthal 透露她目前管理著一支150 人的團隊。她將銷售團隊的主要目的描述為幫助用戶過渡到人工智慧（AGI），儘管AGI 在整個行業中仍未定義。

現任董事會成員

亞當·德安傑洛（Adam D’Angelo），39 歲，Quora 聯合創始人兼首席執行官

布雷特泰勒（Bret Taylor），43 歲，人工智慧新創公司Sierra 聯合創始人

勞倫斯·薩默斯（Lawrence Summers），69 歲，前總統奧巴馬政府國家經濟委員會主任

蘇·德斯蒙德-赫爾曼，66 歲， 輝瑞董事會成員、比爾和梅琳達·蓋茨基金會前首席執行官

妮可·塞利格曼（67 歲） 索尼公司前執行副總裁兼總法律顧問、索尼美國公司前總裁

Fidji Simo ，38 歲， Instacart執行長兼Metrodora 研究所共同創辦人

保羅·M·中曾根（Paul M. Nakasone），60 歲，美國陸軍退役將軍，曾領導創建美國網路司令部，並擔任美國網路司令部領導人