TikTok的母公司字節跳動證實了之前的說法，他們的員工秘密訪問了一些記者的數據，並表示公司已經解雇了據稱對隱私洩露負責的員工。據《紐約時報》報導，這些發現是字節跳動內部調查的結果，在一封電子郵件中與公司員工分享。

這一過程開始於2022年6月，當時BuzzFeed新聞報導了幾十段被洩露的內部錄音的結果，聲稱這些錄音顯示位於中國的字節跳動員工”多次訪問”位於美國的TikTok用戶的非公開數據。

這一披露對TikTok來說無疑是個壞消息，TikTok在美國已經面臨多年的政府審查，據稱它可能帶來國家安全風險。在最初的報告中，ByteDance聲稱，用戶數據不可能像BuzzFeed所說的那樣被訪問，但新的披露證明這種說法並不真實。這一消息可能會進一步刺激政治家們採取行動，尤其是現在各州政府已經採取了禁止TikTok進入政府發放的設備的措施，而且看起來類似的事情可能很快會在聯邦層面發生。

據《福布斯》報導，在洩露內部音頻的消息後，字節跳動啟動了一項內部調查，其中包括TikTok的會議錄音。《福布斯》稱，它已經審查了母公司的內部文件，據稱這些文件顯示，字節跳動的首席安全和隱私辦公室是這項名為”烏鴉計劃”的努力的幕後推手，以查明哪些員工在向媒體洩露信息。

《福布斯》報導稱TikTok的全球合規負責人知道這一細節。此外，據說字節跳動在中國的員工也知道這一計劃，並給予了批准。在追捕洩密者的過程中發生的隱私入侵，影響了三名曾為BuzzFeed新聞工作的福布斯記者，以及一名金融時報記者和一小群據說與目標記者有某種聯繫的人。

一些員工因數據訪問而被解僱，包括一名在中國的員工和另一名在美國的員工，以及TikTok首席內部審計員Chris Lepitak。然而，鑑於這一事態發展，該公司關於其隱私做法的任何保證都更不可能安撫監管機構，而且關注的問題繼續涵蓋不僅僅是所謂的數據入侵。美國聯邦官員同樣表示擔心，TikTok由於其母公司字節跳動在中國的存在，可能被利用來操縱用戶，故意歪曲他們看到的內容種類–這一點在Facebook有爭議的情緒研究中表現得非常有效。