一個工會組織週五向國家勞工關係委員會提出申訴，指責蘋果公司的反工會行為。這是該公司與少數參與工會組織的零售員工之間一年來發生的最新一輪衝突。美國通信工人協會（CWA）一直在支持俄亥俄州哥倫布市一家Apple Store的員工，該協會向美國勞工委員會提出投訴。

據彭博社報導，該投訴指責蘋果公司試圖讓這些員工加入”雇主創建/雇主主導的勞動組織，作為扼殺工會活動的一種手段”，並舉行強制性的反工會會議。

今年5月，CWA向NLRB投訴蘋果公司，稱這家科技公司阻止工人在紐約市一家零售店的休息室分發支持工會的材料，10月，勞動委員會本身也對蘋果公司提出了投訴，原因正是源自CWA的投訴。其他提交給勞動委員會的投訴指稱蘋果公司存在不公平的勞動行為。

在這些投訴中，工人們在他們的商店組織成官方工會方面取得了不同程度的成功。馬里蘭州和俄克拉荷馬市兩家商店的員工分別在6月和10月成功投票成立了工會，成為蘋果零售店工人中最早成立的兩組。但是，亞特蘭大一家商店的一群工人在5月放棄了舉行工會投票，說”自由和公平的選舉”是不可能的。