Twitter公司正面臨著一場令人矚目的員工大逃亡，但並不完全令人驚訝。埃隆·馬斯克在接任新首席執行官的幾天內就裁掉了Twitter全部員工的近一半，他繼續裁減整個部門，並促使頂級安全和法律主管等傑出人才離職。現在，《紐約時報》報導說，在新東家持續施加的壓力下，近1200名員工已經辭職，這對該公司來說是又一次沖擊，該公司目前正在試圖保住人才以支持關鍵系統的運行。

馬斯克最近給員工寫了一封電子郵件，詳細介紹了他的Twitter 2.0計劃，該計劃將以高強度的工作和工程驅動的方式進行”極度硬核”操作，在馬斯克眼中，即使是出色的表現也只會被視為”合格的成績”。更重要的是，馬斯克提出了一個最後期限，要求員工在周四晚上5點前接受建議，或者帶著3個月的遣散費離開。

看來，馬斯克的信息讓一群Twitter的員工不太高興，在這波積極的裁員行動之後，員工只剩下大約3700人。他們中的一些人甚至在馬斯克的電話會議中直接掛斷然後走人，而另一些人則在馬斯克的最後期限到期時錄製了倒計時的錄像，公開展示他們對新老闆的蔑視，然後提交自願辭職書。

一條不可逆轉的員工流失之路

根據內部文件，共有1200名員工選擇了告別，按照粗略的估計，這幾乎是Twitter現有員工隊伍的三分之一。據Insider報導，”該公司剩餘的大約4000名員工中，只有不到一半的人在周四選擇留在公司”。這意味著該公司目前只剩下約2000名員工。《財富》還報導說，在馬斯克的Twitter 2.0郵件群發之後，有1000到1200名員工辭職。

此外，似乎並非所有留在Twitter的人都是因為相信馬斯克的硬核工程願景。多名記者和創業公司人士認為，很多受工作簽證規則束縛的移民工人別無選擇，只能堅持留在目前的雇主那裡，尤其是美國的雇主。根據Vice在美國公民和移民服務局網站上看到的數據，Twitter目前有大約300名外籍員工在其美國辦事處工作，他們通過在該公司工作持有H-1B簽證許可。

根據一位匿名員工分享的信息，”無論留下來的人如何努力，Twitter都很難從這一劫中恢復元氣”。據報導，在此期間，馬斯克正在Twitter位於舊金山的總部，與剩下的員工互動，並決定未來的行動方案。這是在Twitter暫停員工胸牌訪問公司並關閉其辦公室之後發生的。