埃隆·馬斯克在接管Twitter後的“硬核”政策涉及對該公司的Blue訂閱服務進行改造，並對賬戶的驗證方式進行修改。藍色複選標記最初是發放給在政治、媒體和娛樂等方面引人注目的人。馬斯克提議取消他所謂的”領主和農民”系統，該系統自檢查標記首次實施以來一直在使用。

馬斯克希望給任何願意為他的公司支付8美元的人一個徽章，而不是必須滿足一套標準並在某一領域有足夠的知名度才能獲得徽章。

儘管在收購前因承諾實施自由言論平台而引起了轟動，但在收購後，他的重點似乎轉移到了新版”Blue”上，據稱這位億萬富翁的團隊夜以繼日地工作，在緊迫的期限內盡快完成該項目。更新版的Blue在2022年美國中期選舉後的第二天推出，並帶來了許多人預測的所有混亂局面。

最初的驗證徽章並不意味著是一種身份的象徵；它的目的是顯示一個賬戶是真實的，是由它聲稱的個人或企業擁有的。雖然新藍在某種程度上可能是有效的，如果在簽發核對標誌之前需要政府的身份證明，但它實際上只是給了任何支付8美元的人。隨後，網絡巨魔藉著規則漏洞申請並認證假賬戶發布大量虛假信息，帖子從攻擊性聲明到對伊拉克戰爭的評論，再到導致大公司股價下跌的幾條推文，不一而足。隨後註冊Blue被暫停，而Twitter又回到了原點。

目前的情況是，Blue 3.0將於11月29日上線。符合規定升級標準的賬戶將再次以每月8美元的價格購買一個複選標記。這個日期本身比Twitter最初預計的要晚，但馬斯克似乎決心確保他的旗艦功能這次是”堅如磐石”。對這位世界首富來說，不幸的是，最近發生的事件可能再次推遲他按照自己的喜好改變Twitter的計劃。這些最近的事件也完全是他的錯。

週三上午，馬斯克向數千名員工發送了一封電子郵件，概述了他對Twitter 2.0的願景。這一願景只有在他的員工同意變得更加”鐵桿”，工作時間更長，並且以更大的強度工作時才能實現。此外，根據這位億萬富翁的說法，在這個新系統下，”只有優秀才算合格”。收到電子郵件的員工有一個選擇：在東部時間週四下午5點之前做出積極回應，確認他們對馬斯克計劃的承諾，或者離開公司，補償金是3個月工資。

對Twitter的新CEO來說，不幸的是，數百名員工決定跟他叫板，似乎已經主動離開了Twitter。據Platformer的Zoë Schiffer說，領導”Blue”項目的主創也已經離開。距離重新啟動的日期還有12天，這可能表明仍有一些重大工作需要完成，馬斯克顯然遇到了大麻煩。據報導，由於關鍵的工程團隊也在辭職，可能有比”Blue”重啟更緊迫的事情需要處理，而且即使”Blue”是唯一的問題，也可能需要組建一個全新的團隊。因此，如果付費驗證的重啟日期再次被推後，請不要感到驚訝。