肯塔基州路易斯維爾一家Apple Store的工人正在努力組建工會，這是第四家宣布推動工會成立的蘋果零售店。這家店是位於路易斯維爾的Oxmoor中心商場的零售店。據工會活動背後的零售專家傑伊-赫德斯佩斯（Jay Hedgspeth）說，因為COVID-19大流行帶來的職業倦怠，低工資，以及越來越受指標驅動的文化，員工們正在組織起來。

“現在Apple Store發生的一切都由指標驅動，”赫德斯佩斯告訴彭博社。”所有這些都是關於你能與多少人建立聯繫，你能為多少人的交易提供AppleCare。一切都是為了讓這些業績盡可能的高。”

據彭博社報導，在奧克斯莫爾中心店，大約30%的合格工人表示他們贊成成立工會。這是舉行選舉的法定門檻。然而，該組織表示，他們正在等待，直到他們得到至少70%以上成員的支持，然後再申請投票。

路易斯維爾的Apple Store是美國第四家開始組織成立工會的門店。第一個是喬治亞州亞特蘭大的一家Apple Store，隨後是紐約市的中央車站門店。馬里蘭州陶森市一家商店的工人也已申請參加工會選舉。

赫德斯佩斯說，網上論壇出現了大量圍繞Apple Store工人成立工會的活動和討論。雖然零售員工沒有透露他們在論壇中工作的具體商店，但在美國每個主要銷售市場都有代表。

蘋果公司的一位發言人拒絕對新的工會活動發表評論，但指出以前的聲明中提到了該公司”為全職和兼職員工提供了非常豐厚的報酬和其他福利”。

除了為其薪酬和福利辯護外，蘋果公司還被指控在一個地方採取了反工會策略，據說還從舊金山的一家律師事務所聘請了破壞勞工的律師。