據外媒報導，美國國家勞工關係委員會(NLRB)已經對支持擬議中的阿拉巴馬州亞馬遜工人工會開始公開計票，這將是美國首個此類工會。雖然在極速投票過程中進行的計票可能不包括所有可能合格的選票，但它可以讓人們提前看到結果。

零售、批發和百貨商店工會(RWDSU)於昨天宣布，從位於阿拉巴馬州貝塞默的BHM1的約5800名工人那裡收到了3215張選票。

貝塞默亞馬遜員工在2月和3月通過郵件投票，3月30日，正式計票工作開始。雖然代表們可以質疑個別工人的投票資格，這些選票在計票過程中不會被計算在內，但他們以後可能會被認為有資格投票並可能影響選舉結果。

BHM1於去年3月成立，不久之後成立工會的努力開始成形。員工們對公司嚴格而自動執行的生產力指標、令人筋疲力盡的工作節奏和許多人形容為不人道和不尊重的氛圍感到沮喪。亞馬遜在這些問題上受到了全國范圍內的批評。

一個組織聯繫了代表附近工廠和其他企業工人的RWDSU。到了11月，組織者已經收集了足夠的簽名，然後向NLRB請願要求進行選舉，由於新冠大流行的關係，投票則是通過郵件進行的。據悉，投票從今年2月初開始，到3月29日週一結束。

亞馬遜這邊則一直在強烈抵制工會的成立。儘管這家公司的一些倉庫在歐洲成立了工會，但在BHM1之前，美國祇有另一家倉庫參加了投票，還只是特拉華州一個倉庫的30名維修技師組成的小組，並且他們還輸了。

相比之下，BHM1的規模則非常龐大：約有5800名工人參與了這一運動。這不僅僅是亞馬遜面臨的最大工會投票。這將是三十年來在美國獲得代表權的最大工人群體，在經歷了多年的衰退後，這是工會勞工的重大勝利。

亞馬遜大力反對這一做法，這家公司投放了大量的反工會廣告、舉行強制性反工會會議、每天給員工發多條短信。它反對通過郵寄方式進行投票，另外還敦促美國郵政服務在投票開始前在倉庫附近安裝郵箱，勞工組織者則稱此舉可能會影響投票。

亞馬遜甚至還讓縣政府更改了離開倉庫停車場的紅綠燈的時間–亞馬遜稱此舉則是為了緩解輪班期間的擁堵，但組織者稱此舉剝奪了他們對工人進行遊說的一個重要場所。

截止到目前，亞馬遜在每一步都反對亞馬遜工會的努力，未來它還會有更多的機會這樣做。在第一份合同的談判中，雇主經常會進行拖延，有時長達數年之久，其目的是讓那些爭取簽訂第一份合同的員工撐得更久並阻止其他人組織起來。如果亞馬遜遵循這條路線，那麼組織者可能將不得不使用抗議、政治壓力和其他措施來讓亞馬遜談判。

另外，人們的注意力還將轉向亞馬遜其他地方的勞工維權活動。多年來，亞馬遜倉庫的組織活動主要是非正式的抗議活動。雖然他們在一些具體問題上偶爾取得了勝利如改變休假政策或讓被解僱的工人復職，但Bessemer的投票結果顯示，工會組織為鎖定更持久的改善提供了一個可能的途徑。RWDSU最近表示，自從BHM1運動開始以來，已有超1000名有意成立工會的亞馬遜員工跟他們聯繫。