美政府下令馬斯克刪除威脅組建工會推文讓被解僱員工重新上班
據報導,Twitter網站的一系列爭議言論,在過去給美國電動車翹楚特斯拉和掌門人馬斯克帶來了不計其數的麻煩,而馬斯克的一個推文風波近日又有了新進展。3月25日,美國政府監管機構下令馬斯克刪除反對工會的爭議推文,並且給被解僱的員工重新安排崗位。
據報導,2018年,在特斯拉公司內部組織工會的風波中,馬斯克在Twitter發帖稱:“沒有任何事情能夠阻擋我們汽車工廠的員工進行組建工會投票,只要他們想明天就可以投票,但是(特斯拉員工)為什麼要白白支付工會費,而且放棄公司股票期權呢?”
據報導,全美勞工關係委員會(下稱“勞工委”)週四作出裁決,要求特斯拉公司讓馬斯克刪除爭議推文,並且給被解僱的工會活躍分子奧提茲(Richard Ortiz)提供一個崗位。另外,特斯拉還必須對奧提茲提供經濟福利補償,彌補因為解僱事件造成的影響。
當年,奧提茲參加了一項組織工會的運動,名為“特斯拉公平未來”。面對員工的活動,特斯拉當時表示,公司不應該受到工會的干擾。
然而,馬斯克在Twitter網站的上述言論,被視為一種公開的威脅。他在平台上擁有數千萬的粉絲,一舉一動影響力巨大。另外,特斯拉公司將馬斯克的推文視為公司官方表態。
美國汽車工人工會證實了上述勞工委裁決的信息,目前特斯拉尚未表態。
據悉,勞工委週四的裁決也和美國一名行政法官在2019年9月所做的決定保持一致。
除了奧提茲之外,勞工委週四還批評特斯拉對另外一名工會活躍分子進行報復,另外對於工會支持者進行強制問詢,甚至限制員工和媒體記者交談,這些行為違反了美國法律。
之前,特斯拉公司表示,馬斯克有關工會的推文受到美國言論自由法律的保護。不過勞工委週四表示,這一推文對特斯拉員工構成了非法威脅,馬斯克表明的意思如果特斯拉員工選擇加入工會,則將會失去股票期權獎勵。
根據美國勞工法律,如果員工組織工會,公司可以對於組建工會的後果進行一些負面預測,但是絕不容許公司對組織工會的員工進行威脅或是懲罰。
馬斯克因為推文和美國政府之間的衝突已經不算是新聞。2018年,他突然在Twitter發帖,稱將以每股420美元的價格將特斯拉私有化,收購資金有了著落。美國證券交易委員會對他提出了證券欺詐訴訟,最終雙方達成和解,馬斯克不再擔任特斯拉董事長職務,並且被罰款2000萬美元(特斯拉另外被罰2000萬美元)。