蘋果公司今天宣布了一組新項目，作為其1億美元的種族公平和正義倡議（REJI）的一部分，以幫助拆除系統性的機會障礙，反對有色人種社區面臨的不公正現象。這些項目包括”Propel中心” -一個為歷史上的黑人高校(HBCU)提供的全球創新和學習中心，一個支持底特律學生編程和技術教育的蘋果開發者學院，以及為黑色和棕色皮膚的企業家提供風險投資。

Propel Center

“我們都對建設一個更公正、更公平的世界的緊急工作負責–這些新項目發出了蘋果公司持久承諾的明確信號，”蘋果公司首席執行官Tim Cook說。”我們正在與各行各業和背景的合作夥伴一起推出REJI的最新計劃- 從學生到教師，從開發者到企業家，從社區組織者到正義倡導者，共同為那些長期以來遭受種族主義和歧視的社區提供支持。我們很榮幸能夠幫助實現這一願景，並將我們的言行與蘋果公司一直以來所珍視的公平和包容的價值觀相匹配。”

該倡議建立在蘋果公司在教育、經濟和司法系統中推進種族平等的工作基礎上，由蘋果公司環境、政策和社會倡議副總裁Lisa Jackson領導。

“每個人都應該獲得平等的機會，無論膚色或郵政編碼，”Jackson說。”長期以來，有色人種社區在追求美國夢的過程中一直面臨著嚴重的不公正和製度性障礙，我們很自豪能夠借我們的聲音和資源來建立新的機會引擎，以增強、激勵和創造有意義的變化。”

蘋果公司將向Propel中心捐款2500萬美元，該中心旨在支持下一代多元化的領導者，提供創新課程、技術支持、職業機會和獎學金計劃。Propel中心將提供廣泛的教育軌道，包括AI和機器學習、農業技術、社會正義、娛樂藝術、應用開發、增強現實、設計和創意藝術、職業準備和創業。來自蘋果的專家將幫助開發課程，並提供持續的指導和學習支持，同時提供實習機會。

今年晚些時候，蘋果還將在底特律開設一個蘋果開發者學院。該學院旨在支持年輕的黑人企業家、創客和程序員，幫助他們培養在快速發展的iOS應用經濟中就業所需的技能。蘋果開發者學院與密歇根州立大學合作推出，蘋果開發者學院的課程將向底特律的所有學員開放，無論他們的學術背景如何，也無論他們之前是否有任何編程經驗。

此外，蘋果公司今天還宣布了在風險投資和銀行領域的兩項新投資，這兩個項目都旨在為少數族裔擁有的企業提供資金。該公司將與總部位於紐約的早期風險投資公司哈萊姆資本（Harlem Capital）共同投資1000萬美元，支持其在未來20年內投資1000家擁有不同創始人的公司。除了向有色人種創業者提供資金外，哈萊姆資本還將為蘋果公司推動獲得經濟機會的更廣泛努力提供專業知識。該公司將為底特律開發者學院的學生以及蘋果公司黑人創始人和開發者創業營的參與者提供指導和輔導。蘋果還將支持Harlem Capital的實習生計劃，專注於為有抱負的女性和少數族裔投資者打開大門。

該公司還將向Siebert Williams Shank的Clear Vision Impact Fund投資2500萬美元，該基金為中小型企業提供資金，重點是少數族裔企業。該基金旨在支持那些在服務不足的市場中運營或服務於這些市場的企業，並促進包容性增長計劃。

最後，蘋果公司將向馬丁-路德-金博士紀念館–金中心（The King Center）捐款，以分享他的教誨，並激勵新一代人繼承他未完成的工作。下週，金博士的女兒、金中心首席執行官Bernice A. King 博士將發出行動呼籲，鼓勵年輕人回饋社區，這是蘋果公司”Challenge for Change “系列活動的一部分，這是一套關於種族和不平等問題的對話指南和學習挑戰計劃。