一位自稱“虎牙被抬當事人”的用戶某社交平台發聲，稱其遭受直系領導的冷暴力導致抑鬱，現被公司暴力辭退。在拒絕簽署辭退書後，HR帶著5個人將其抬出了公司，也無法帶走個人物品，拖抬過程中頭部受到多次撞擊導致心理和身體雙重受挫。

今日，虎牙公司針對相關事情作出聲明，聲明表示，公司在季度例行檢查調查期間發現該名當事員工存在簡歷造假、在職期間進行兼職活動等違紀行為，嚴重違反了虎牙公司價值觀，遂決定同該員工解除勞動合同。

聲明提到， 在辭退當天，當事員工拒絕簽字，言辭過激，嚴重影響了公司正常經營秩序，公司HR員工在不得以情況下要求物業安保將該鬧事員工抬到一樓進行冷靜。

虎牙方面表示，對此欠妥行為，公司真誠致歉並深刻复盤。目前公司已積極配合當事人的訴求與警方的調查和解，並達成一致。後續，公司相關部門會深入反省，對辭退該員工過程中的欠妥行為以及該當事員工上級主管在工作中出現的管理問題，公司將按照規章嚴肅處理，深刻教育，舉一反三。(雪梅)

以下為虎牙聲明全文：

關於近日網絡流傳的“虎牙員工自曝被HR抬出公司”的問題，我司高度重視，經認真核實，聲明如下：

公司在季度例行檢查調查期間發現該名當事員工存在簡歷造假、在職期間進行兼職活動等違紀行為，嚴重違反了虎牙公司價值觀，遂決定同該員工解除勞動合同。

但在辭退當天，當事員工拒絕簽字，言辭過激，嚴重影響了我司正常的經營秩序，公司HR員工在不得以情況下要求物業安保將該鬧事員工抬到一樓進行冷靜。對此欠妥行為，公司真誠致歉並深刻复盤。

目前公司已積極配合當事人的訴求與警方的調查和解，並達成一致。後續，公司相關部門會深入反省，對辭退該員工過程中的欠妥行為以及該當事員工上級主管在工作中出現的管理問題，公司將按照規章嚴肅處理，深刻教育，舉一反三。

虎牙公司尊重所有員工，誠實守信是我們始終恪守的最重要價值觀。感謝大家的關注，歡迎大家的監督，虎牙公司將保留對轉發不實信息者追究相關法律責任的杈利。

虎牙公司

2020年11月7日