據外媒CNBC報導，知情人士透露，紐約州總檢察長辦公室已經約談了亞馬遜在該州少數幾個倉庫的工人，因為有關員工遭報復的指控成為其調查該公司勞工行為的核心焦點。紐約州總檢察長萊蒂西亞-詹姆斯（Letitia James）4月曾致信亞馬遜，稱其正在調查該公司在解僱一名在斯塔滕島工廠組織罷工的工人時，是否違反了聯邦就業法或違反了該州的舉報法。這為名叫Chris Smalls的員工領導了一場抗議活動，呼籲亞馬遜關閉倉庫，並製定更多的安全保護措施，回應了全美各地倉庫工人的擔憂。

這封信呼籲亞馬遜恢復Smalls的工作，並要求其交出所有可追溯到2月1日的與工人投訴、抗議和組織努力有關的內部通信。

3月底，詹姆斯的辦公室開始聯繫紐約地區倉庫的亞馬遜工人。這些人表示，到目前為止，其已經與來自史坦頓島、皇后區和貝斯佩奇的設施的工人進行了交談，並且隨著收到投訴，正在將更多的設施加入其名冊。

談話涉及亞馬遜在新冠病毒大流行期間的安全實踐，包括執行保持社交距離規則，工人獲得個人防護設備，以及其在設施中記錄新冠確診病例。據一些知情人士透露，通過收集這些信息，該辦公室希望建立一個亞馬遜對說出倉庫條件的工人進行報復的案例。

紐約總檢察長辦公室拒絕發表評論。亞馬遜沒有回應有關該辦公室調查的問題，但列舉了它為保護工人的健康和安全所採取的措施，包括體溫檢查、檢測、手套、口罩以及延長工資和福利。亞馬遜表示，它一直遵循公共衛生機構的指導。

“我們對COVID-19對全球各地社區造成的悲劇性影響感到悲痛，包括對一些亞馬遜團隊成員及其家人和朋友的影響。”亞馬遜發言人在一份聲明中說。亞馬遜已經解雇了至少6名員工，並將4名直言不諱批評公司勞工行為或參與抗議活動的工人寫進了名單。該公司此前曾對因直言不諱而解僱工人的說法提出質疑，稱他們是因為違反內部政策而被解僱的。

詹姆斯的辦公室已經聯繫了亞馬遜，以證實其收到的一些工人的投訴。熟悉這項調查的人士表示，直到最近，亞馬遜都沒有配合該辦公室的信息請求。其他團體也在向亞馬遜施壓，要求亞馬遜公佈其紐約倉庫的信息。上週，三名JFK8工人對該公司提起訴訟，稱該公司阻礙了阻止病毒傳播的努力，並將生產效率置於安全之上，使斯塔滕島倉庫成為“危險之地”。紐約Make the Road組織的律師弗蘭克-凱爾（Frank Kearl）與幾個勞工權益組織一起代表工人提起訴訟，他表示，他對亞馬遜沒有完全配合辦公室的調查並不感到驚訝。

“亞馬遜的整個系統是建立在對一切事物的控制的鐵拳之上的，”Kearl說。“在涉及到工人的時候，他們利用這種信息的不平衡來為自己服務。”

工人們說，他們因為在倉庫中推動更好的安全保護而遭到了報復。一些員工聲稱，他們在參加抗議活動或向管理層提出他們的擔憂並向美國國家勞工關係委員會(NLRB)提出投訴後，收到了書面警告。

亞馬遜皇后區倉庫是詹姆斯辦公室正在調查的倉庫之一，該倉庫的員工向NLRB提出了投訴。