據外媒OnMSFT報導，長期以來微軟一直為殘疾人士提供支持，從為OneNote添加工具來幫助那些患有閱讀障礙症的人，為其他人提供不同能力的Xbox自適應控制器等。4月2日是世界自閉症日，微軟與Autism @ Work Employer Roundtable（自閉症員工雇主圓桌會議）的其他成員一起慶祝這一場合，與華盛頓大學信息學院合作發布Autism @ Work Playbook（“自閉症員工指南”）。

該指南為那些剛開始應聘的人提供了一個資源，涵蓋了諸如建立商業案例，完成面試過程以及培訓和職業發展等主題。微軟的全納招聘與無障礙總監Neil Barnett在該公司的博客文章中解釋說，這是他們從想要了解如何入門的人那裡得到的定期問題的結果。

微軟今年還將提供額外的峰會，這些峰會將由自閉症員工雇主圓桌會議贊助。該公司將於5月份在其自己的雷德蒙德園區舉辦首次峰會，第二次峰會將在秋季的某個時候由SAP主辦。

此外，微軟還將在4月23日與包括福特、IBM、Fidelity和Travelers在內的其他14家公司合作，在今年舉辦各種招聘會。該公司指出，它通過自己的自閉症招聘計劃繼續學習和發展，並從那時起做了許多改變，包括從傳統的面試模式轉變為為期一周的校園訪問，以便候選人能夠表達他們的技能，以獲得反饋。