阿里巴巴集團董事會主席蔡崇信發布全員信宣布，已在當日按計劃完成集團管理職務交接，由他接任集團董事會主席職務，吳泳銘出任集團CEO。這意味著，阿里巴巴完成了公司管理職務的第二次製度化交接棒，今年3月啟動的自我變革快速順利推進。

隨著阿里1+6+N全新業務集群基本成型，阿里“24年來最重要變革”正給公司帶來全新變化。蔡崇信在全員信中寫道：“我和吳泳銘，會和所有阿里人一起堅守我們的使命與願景，一起迎接下一階段的發展”。

信中，蔡崇信回顧了公司發展歷程中幾次管理層的有序傳承，“四年前的今天，馬老師把董事會主席的接力棒交給CEO逍遙子（張勇），開啟了一家期望百年的企業傳承體系的第一步。時隔四年，逍遙子把棒交到我和吳泳銘手裡，繼續延續阿里的傳承體系”。

阿里巴巴也成為國內最先通過兩輪管理層交接棒，完成傳承體系建設的互聯網科技企業。過去24年，阿里巴巴擅長通過自我變革推動公司跨越式發展。此次推動管理層制度化傳承，也在面向未來激發求新求變動能，推動管理人才湧現，為公司持續健康發展提供動能。

阿里巴巴方面表示，制度化傳承是公司穩健發展的重要基礎，也是公司創新發展的力量來源，這一次交接棒不僅是管理職務的交接，更是一個制度的傳承，是阿里巴巴走向102年的基礎。相信新的管理班子能為公司帶來新視野、新增量，帶領阿里巴巴發現推動新技術，孵化更多創新可能，為社會創造更大價值。

蔡崇信代表阿里集團用“成績斐然”四個字，高度評價並感謝了張勇過去16年為公司的付出與貢獻：張勇創造了雙11這個家喻戶曉的全球消費者狂歡節、帶領天貓快速發展推動了品牌企業全面互聯網化的大潮、帶領團隊讓阿里順利跨越到無線時代、帶領集團在多個領域和全球進行佈局。蔡崇信特別提到，四年前張勇接任集團董事會主席後，面臨了抗擊疫情、外部商業環境劇烈變化等眾多挑戰，他帶領阿里穩住大盤，渡過一個又一個難關。

此外，鑑於這輪改革基本成型，初見成效，阿里巴巴董事會接受了張勇卸任阿里雲董事長與CEO職務的請求，阿里雲董事長與CEO即日起將由集團CEO吳泳銘兼任。阿里巴巴集團將投資10億美金支持張勇設立面向未來的科技基金，“協助阿里對未來的科技佈局，打造更好的生態環境”。

以下為9月10日蔡崇信致阿里巴巴全員信全文：

各位阿里人，

按照六月二十號阿里巴巴集團的宣布，我們於今天正式完成了集團管理職務的交接，由我接任集團董事長，吳泳銘出任集團CEO。四年前的今天，馬老師把董事長的接力棒交給CEO逍遙子，開啟了一家期望百年的企業傳承體系的第一步。時隔四年，逍遙子把棒交到我和吳泳銘手裡，繼續延續阿里的傳承體系。正如四年前馬老師所說，這不僅是管理職務的交接，更是一個制度的傳承，是我們走向102年的基礎。我和吳泳銘，會和所有阿里人一起堅守我們的使命與願景，一起迎接下一階段的發展。

我特別感謝逍遙子過去為阿里的付出與貢獻，他加入阿里16年來，成績斐然。他創造了雙十一這個家喻戶曉的全球消費者狂歡節、帶領天貓快速發展推動了品牌企業全面互聯網化的大潮、帶領團隊讓阿里順利跨越到無線時代、帶領集團在多個領域和全球進行佈局。過去四年逍遙子接任集團董事長後，面臨了抗擊疫情、外部商業環境劇烈變化等眾多挑戰，他帶領阿里穩住大盤，渡過一個又一個難關。

今年三月，為了更好的面向未來，公司啟動了24年來最大的1+6+N組織變革。在逍遙子和團隊的共同努力下，整個變革在各業務持續發展的同時穩步推進，到目前為止這一次變革已經基本成型，初見成效，為下一階段的公司發展打下了重要的基礎。隨著改革的平穩過渡，逍遙子向集團提出他將卸任阿里雲董事長與CEO的職務。經過慎重的考慮，集團董事會尊重逍遙子的決定，並任命集團CEO 吳泳銘兼任阿里雲董事長與CEO，即日起生效。逍遙子將換一種方式，繼續在阿里和我們一起奮鬥，迎接未來的發展。集團決定投資10億美金支持逍遙子設立面向未來的科技基金，協助阿里對未來的科技佈局打造更好的生態環境。

為了感謝逍遙子對公司發展所做出的巨大付出和卓越貢獻，經阿里合夥人討論，決定授予逍遙子阿里史上第一個“功勳阿里人”榮譽稱號！

在此也祝福阿里巴巴24周歲生日快樂！阿里人，加油！

阿里巴巴集團主席蔡崇信

2023.9.10