據《衛報》報導，作為獨立承包商在都柏林工作的Facebook內容審查員表示，儘管愛爾蘭全國范圍內出現了新的封鎖，但他們仍被要求在辦公室工作。這些受僱於承包商CPL的審查員表示，他們被告知他們被認為是必要的工人，因此不受愛爾蘭5級限制的約束，該限制要求人們居家辦公，除非他們“提供了一個需要他們親自出現的必要目的”。

本週早些時候，愛爾蘭宣布實施為期6週的最高等級封鎖措施，以試圖遏制新冠疫情的擴散。據愛爾蘭衛生部報告，截至週四，該國已經有超過54000例COVID-19病例，超過1871人死亡。

Facebook在一份聲明中表示，其“合作夥伴在最近幾個月開始將一些內容審查員帶回辦公室”。“我們的重點一直是如何以保證我們的審查員安全的方式來進行這種內容審查。” 根據聲明，被認為是弱勢群體的審查員可以在家工作，該公司正在“與我們的合作夥伴合作，以確保採取嚴格的健康和安全措施，並披露任何確認的疾病病例。”

Facebook要求在其工作場所保持物理距離和減少人流量，以及強制檢查溫度和佩戴口罩。它還表示，它每天都會進行深度清潔。

但據《衛報》報導，工人們表示，當他們在7月回到愛爾蘭的辦公室時，他們被告知，如果確認出現COVID-19確診病例，辦公室將被關閉72小時。儘管自9月底以來出現了三個新冠確診病例，但該辦公室一直保持開放。

5月，Facebook宣布改變其遠程工作政策，允許其4.8萬名員工中的大多數人永久居家辦公。但Facebook有大約1.5萬名由第三方公司僱傭的付費承包商，這些工人沒有資格享受企業員工所享受的大部分福利。

而這也不是該公司的承包商第一次要求審查員在大流行期間在辦公室工作。本月早些時候，The Verge報導稱，第三方承包商埃森哲公司在德克薩斯州奧斯汀僱傭的Facebook審查員也被迫回到了那裡的辦公室。

Facebook審查員可能會花費大量時間審查圖文視頻、仇恨言論和其他令人不安的材料，許多人已經出現創傷後應激障礙。5月，Facebook與現任和前任審查員達成了5200萬美元的和解，裁決認為這份工作對工人的心理健康有嚴重影響。